sales consultant it in zwolle

solliciteer nu

beschrijving

Als sales consultant IT, zit je bij toonaangevende klanten aan tafel om de mooiste opdrachten binnen te halen voor IT professionals. Maar jouw functie heet niet voor niets consultant. Je bent namelijk een waardevolle sparringpartner voor organisaties en geeft advies over de meest uiteenlopende personeelsvraagstukken.

Jouw opdracht
Nieuwe klanten aantrekken en kansen creëren
Sales en netwerken; daarbij ben jij helemaal in je element. Er bestaat voor jou geen grotere kick dan het binnenhalen van aansprekende nieuwe klanten en opdrachten. Hier houd jij je het grootste gedeelte van jouw tijd mee bezig. Per week voer je zo’n 10 persoonlijke klantgesprekken, voornamelijk met prospects. Doordat IT professionals binnen allerlei organisaties werkzaam zijn, heb je ook een gevarieerd klantenpakket. De IT managers, maar ook HR managers en directeuren  zijn jouw gesprekspartner. Binnen sales in de IT ben je al specialist, zo zien klanten jou ook.

De business adviseren en verbinden met ons netwerk
Binnen het vakgebied signaleer je trends, weet je welke vragen er spelen bij opdrachtgevers en bent een stevige gesprekspartner. Je denkt echt mee over personeelsvraagstukken en biedt de juiste dienstverlening aan. Naast dat jullie vacatures voorzien, zetten jullie ook je netwerk actief in om de professionals en klanten beter te maken. Zo organiseren jullie bijv. masterclasses en verspreiden jullie kennis middels whitepapers. Zo laden jullie de toegevoegde waarde van het netwerk van Yacht IT.

Kandidaten en professionals begeleiden
Je werkt kandidaat gedreven. Dat betekent dat je veel contact hebt met Annemarie, recruitment consultant en Jeroen, commercieel manager. Annemarie is verantwoordelijk voor de aanwas van kandidaten. De profielen waarin jullie bemiddelen variëren van informatie analisten, functioneel en applicatie beheerders, maar ook informatie managers. Samen zorgen jullie voor de beste match: jij door de juiste informatie bij de klant op te halen en over te brengen en jouw collega door de juiste kandidaten te benaderen.

Werkgeverschap & great conversations
Voor zo’n 10-15 interim professionals vervul je de rol van werkgever. Je bent verantwoordelijk voor de complete hr-cyclus, je voert met hen ‘Great Conversations’. Wat dat inhoud? Geen vooraf vastgelegde gespreksinhoud, maar continu goed in gesprek zijn. Daar geloven wij in. Dat kan tijdens een gepland gesprek, maar ook bij de koffieautomaat. Jij zorgt dat je altijd goed op de hoogte bent van de persoonlijke doelen, ambities en ontwikkeling van jouw professionals. Zo kun je ze adviseren over hun persoonlijke ontwikkeling en hen bijv. het ‘Business Information Management’ of andere ontwikkeltrajecten aanbieden.

Arbeidsvoorwaarden in het kort

  • Bruto maandsalaris tussen de €3000,- en €4000,- bruto per maand, exclusief bonussen;
  • Aantrekkelijke commissie bonusregeling, werving & selectie bonussen en jaarlijkse Randstad Groep Nederland bonus;
  • Leaseauto, eerst uit het wagenpark, daarna naar keuze; laptop; telefoon abonnement (voice- en data wereldwijd) ook voor privé gebruik; eens per twee jaar een bijdrage van van € 225,- om een smartphone aan te schaffen;
  • 25 vakantiedagen en 8,5% vakantietoeslag plus een benefit budget van bijna 4% dat je naar eigen inzicht mag besteden, bijvoorbeeld voor een sport abonnement of opleiding;
  • Een goede werk-privé balans: naast de wettelijke verlofregelingen bieden we de mogelijkheid om extra verlofdagen te kopen via je benefit budget, flexibliteitsverlof, 8 dagen betaald kraamverlof en de mogelijkheid om een sabbatical op te nemen.

Het team van Yacht IT in Zwolle
Het team waarin je werkt is klein en hecht. Jeroen is sinds eind 2018 aan boord bij Yacht en heeft jarenlange ervaring in de werving & selectie en arbeidsbemiddeling. Jeroen kan je goed helpen bij het juiste klantgesprek voeren en hoe je invulling geeft aan het werkgeverschap. Hij coacht je daar graag in. Annemarie is recruitment consultant en heeft zo’n 2,5 jaar ervaring bij Yacht binnen het vakgebied IT. Met haar enthousiasme, collegialiteit en persoonlijke benadering van kandidaat en professional, heb je aan haar een waardevolle collega! 

Wat wij vragen van jou als nieuwe collega

  • Je hebt een hbo- of wo-diploma;
  • Jouw werkgebied loopt van Zwolle t/m Arnhem. Onze voorkeur gaat daarom uit naar een collega die in de omgeving van Apeldoorn en Deventer woont;
  • Netwerk in de IT en minimaal twee jaar werkervaring in een commerciële functie in de arbeidsbemiddeling, bijvoorbeeld als accountmanager of als intercedent;
  • Goed in het maken van verbinding met zowel klant als kandidaat, je weet goed vertrouwen te wekken en stelt je professioneel op;
  • Je bent een professionele gesprekspartner met een sterke persoonlijkheid, een flinke dosis mensenkennis en een klantgerichte instelling.

Nieuwsgierig naar de ervaring van collega’s? Bekijk ook het filmpje van Chantal, senior sales consultant Banking & Insurance. Zij vertelt over haar ervaringen bij Yacht.  

Meer informatie en solliciteren
Ben jij de beste in je vak en wil je samen met vakgenoten het verschil maken bij een toonaangevende organisatie? Dan leren we jou graag kennen. Solliciteer direct of neem contact op met Anne van de Riet, talent acquisition specialist voor meer informatie. Dat kan via 0619270039 of Anne.van.de.Riet@Randstadgroep.nl.